日前，上海市國(guó)資委出臺(tái)了《關(guān)于本市國(guó)有企業(yè)全力打響上海“四大品牌”的實(shí)施方案（2018-2020）》，提出打響“上海服務(wù)”“上海制造”“上海購(gòu)物”和“上海文化”四大品牌。《實(shí)施方案》還提出，到2020年，力爭(zhēng)獲得市級(jí)以上及國(guó)際認(rèn)定的品牌營(yíng)業(yè)收入在本市國(guó)有企業(yè)營(yíng)業(yè)收入總額中占比超過45%。

　　占全國(guó)地方國(guó)資比重1/4的上海國(guó)資國(guó)企，是打響上海“四大品牌”的主力軍。《實(shí)施方案》提出，通過3年努力，創(chuàng)新培育一批新興品牌，鞏固提升一批優(yōu)勢(shì)品牌，激活振興一批老字號(hào)品牌，打造千億級(jí)的名品名企，形成10家以上具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)，打響300個(gè)有較強(qiáng)市場(chǎng)影響力的品牌。

　　經(jīng)過梳理，上海市屬國(guó)有企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)的各類品牌有855個(gè)，獲得市級(jí)以上及國(guó)際認(rèn)定的品牌企業(yè)有266家。“中華老字號(hào)”和“上海老字號(hào)”全市共222家，其中國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)占66%。

　　用改革的思路推動(dòng)國(guó)企打響“四大品牌”，上海國(guó)資委以品牌建設(shè)的投入機(jī)制、考核評(píng)價(jià)機(jī)制、激勵(lì)約束機(jī)制等為著力點(diǎn)，出臺(tái)了12條實(shí)實(shí)在在的舉措。包括，積極構(gòu)建品牌投入的支持機(jī)制，發(fā)揮國(guó)資收益資金的杠桿作用，帶動(dòng)各類社會(huì)資本參與國(guó)有企業(yè)品牌建設(shè)；優(yōu)先推進(jìn)品牌企業(yè)整體上市和核心資產(chǎn)上市，鼓勵(lì)具有一定品牌影響力的國(guó)有控股上市公司引入戰(zhàn)略投資者實(shí)施“二次混改”；加快開放性市場(chǎng)化聯(lián)合重組，推動(dòng)資源向優(yōu)勢(shì)品牌企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)家集聚，打造一批彰顯上海品牌的優(yōu)勢(shì)企業(yè)；加快國(guó)有老品牌市場(chǎng)化振興，對(duì)企業(yè)主業(yè)范圍內(nèi)的重點(diǎn)老品牌，鼓勵(lì)企業(yè)以市場(chǎng)化方式引進(jìn)能產(chǎn)生協(xié)同作用的戰(zhàn)略投資者、開展員工持股、實(shí)施各類適合品牌發(fā)展的激勵(lì)；優(yōu)化長(zhǎng)效激勵(lì)體系，支持企業(yè)實(shí)施國(guó)有控股上市公司股權(quán)激勵(lì)、張江股權(quán)和分紅激勵(lì)辦法，允許新興品牌企業(yè)、優(yōu)勢(shì)品牌企業(yè)、老字號(hào)企業(yè)探索適合自身發(fā)展特點(diǎn)的激勵(lì)模式；鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)技藝高超、能解決關(guān)鍵技術(shù)問題的高技能領(lǐng)軍人才實(shí)行年薪制和股權(quán)激勵(lì)，對(duì)首席技師等高技能人才特聘崗位設(shè)立崗位津貼、帶徒津貼等。（記者錢培堅(jiān)）

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