新華社重慶12月29日電（記者周文沖）12月底，重慶市武隆區羊角街道艷山紅村第一書記游四海，在艷山紅村駐村扶貧滿3年。說起3年來村里的變化，游四海說，村干部的作風變了，老百姓的心氣足了，“纖夫村”的精氣神又回來了。
重慶市武隆區羊角街道艷山紅村位于烏江邊。過去，艷山紅村幾乎每家都有一個壯勞力在烏江五里灘上拉纖，是遠近聞名的“纖夫村”?！叭倘柝撝?、百折不回”的纖夫精神代代傳承，艷山紅村先后出過10名國家級或省市級勞動模范。
可是，2017年年底游四海到艷山紅村駐村扶貧時，村里一片片土地撂荒，產業空虛，貧困發生率達16.2%，過去的“纖夫村”成為當地人嘴里的“爛泥壩”。游四海發現，不少村民對村干部不信任，有的村干部只顧自家產業，對請求幫忙的村民不管不問。
“艷山紅村要想發展，干部作風必須轉變。”游四海拿村民反映強烈的“干部吃低保”問題開刀。全村8個村民小組，其中有7個村民小組的干部享受低保。“要么退出低保，要么辭職?！庇嗡暮Ｕf，只要還有一戶村民沒有享受到惠民政策，村社干部就不能享受，不能和老百姓爭利益。
村干部“整風”隨即開始。游四海給村干部上黨課，帶著村干部重溫入黨誓詞；召開黨員大會，兩名村干部帶頭檢討；村里成立了志愿服務隊、巾幗服務隊、黨員先鋒突擊隊，村里的苦活、累活，村干部帶頭干；吃低保的干部全部主動退出了低保。
漸漸地，老百姓看到了村干部的變化。過去光顧著自己養豬的村黨總支副書記黃東，主動傳授技術，帶動貧困戶發展養豬產業；2018年夏天，艷山紅村連降暴雨，一口水塘眼看要決堤，駐村工作隊和村里的黨員干部一起，把住在水塘下方的幾十名留守老人和兒童背到安全的地方，又輪流在水塘邊值守。
村干部變了，村民的心也齊了。艷山紅村對村主干道兩側邊溝環境開展治理，全村在家的250多人義務出勞力。村民龔南紅和黃龍，一人出摩托車，一人出拖拉機，自己貼油錢，免費幫工程隊運材料。不到半個月，13公里長的主干道兩側治理完成，栽種上了桂花樹、扁竹根等植物，村容村貌煥然一新。
2019年年底，艷山紅村整村脫貧，人均收入比3年前翻了一番。游四海說，村干部就是新時代的纖夫，脫貧攻堅既要有干部拉船，也要靠村民齊心。
